常德市正高职称公示

2024年，常德市职称评审工作全面展开，涉及正高职称、三高人才、高层次人才等多项内容，强调继续教育与工作业绩，改进评审流程，确保评审透明、公正。

常德市正高职称公示

本年度常德市职称评审对继续教育、年度考核、申报流程等方面作出了具体要求。继续教育不作为硬性申报条件，但在量化评审中占有一定权重，参加继续教育是申报上一级资格的重要条件。所有申报人员需提交规定年度的考核表，并确保年度考核结果达到‘合格’及以上。对于涉嫌重大问题或受刑事处罚人员，评审将被取消资格。职称申报审核流程包括个人申报、单位初审、材料复核等环节，要求申报人员保证材料真实、准确。

常德正高职称公示

常德市2024年度高层次人才认定工作已结束，共有240人通过各项评审程序，拟认定为高层次人才。本次评审流程包括个人申报、县级与市级人才窗口的初审和复审，市委人才办再审，以及专家评审等多个环节。公示期间，接受社会各界的监督和意见，若发现问题将取消认定资格。

常德市高级职称评审公示

常德市2024年度开展了首批企业‘三高’人才职称、技能提升奖励名单的公示，涉及97名企业人才。根据《关于打造人才聚集高地的若干措施》，这些人才申报的奖励补贴经审核后予以公示。在公示期内接受异议，若查实有问题将取消相关人员资格。

德州市正高职称公示

2023年常德市基层中小学正高级教师岗位设置情况已完成公示。经各区县市申报、教育和人社部门审核，最终确定了正高级教师岗位设置方案。符合条件的教师可以根据岗位设置情况跨校、跨行政区域进行申报。任何疑问可咨询人社局或教育局。

常德市中级职称公示

常德市2024年职称评审工作于10月启动，与往年相比，申报和评审程序有明显变化，强调对继续教育的考核。高级职称申报于11月15日至21日，中级职称申报于12月11日至15日进行。今年评审通过率有所提高，实行更严格的面试环节，进一步优化了评审流程。